تعتبر استشارات الموارد البشرية من العوامل الرئيسية التي تساعد الشركات على تحسين الأداء التنظيمي وزيادة الكفاءة من خلال تطبيق استراتيجيات مبتكرة في إدارة رأس المال البشري. في سوق العمل الخليجي والمصري، الشركات التي تستثمر في تطوير أنظمة الموارد البشرية تتمتع بميزة تنافسية واضحة في جذب وتطوير المواهب. تشير الإحصائيات إلى أن حوالي 60% من الشركات في دول الخليج قد قامت بتحديث استراتيجيات الموارد البشرية الخاصة بها لتحسين الأداء المؤسسي والامتثال، مما أدى إلى تحسين الكفاءة التشغيلية بنسبة تتراوح بين 10-15%.
نحن في IBS نقدم خدمات استشارية متكاملة تشمل تصميم وتطوير أنظمة الرقابة الداخلية لضمان الامتثال والحوكمة، تصميم وتطوير الهياكل التنظيمية لزيادة الكفاءة المؤسسية، وأيضًا تصميم وتطوير أدلة السياسات والإجراءات لتعزيز كفاءة الأعمال. بالإضافة إلى ذلك، نقدم خدمات تحليل الوظائف، وتصميم بطاقات الوصف الوظيفي، وإعداد قاموس الجدارات الوظيفية لتحسين استراتيجيات التوظيف والتطوير. كما نقدم خطط تقدير الاحتياجات من الموارد البشرية وتحديد الاحتياجات التدريبية بشكل دقيق بما يعزز من فعالية الأداء في الشركة.
قائمة الخدمات الاستشارية في مجال الموارد البشرية
- تصميم وتطوير أدلة السياسات والإجراءات لتعزيز كفاءة الأعمال
- تصميم وتطوير الهياكل التنظيمية لزيادة الكفاءة والمرونة المؤسسية
- خطة تقدير الاحتياجات من الموارد البشرية والتسكين الوظيفي
- إعداد قاموس الجدارات الوظيفية لتحسين استراتيجيات التوظيف والتطوير
- التحليل الوظيفي: دليل وبطاقات الوصف الوظيفي
- تحديد الاحتياجات التدريبية واعداد الخطة التدريبية
- تصميم وتطوير أنظمة الرقابة الداخلية لضمان الامتثال والحوكمة
- إعداد نظام مؤشرات الأداء الرئيسية للشركات والأقسام
لماذا تختار شركتنا للحصول على هذه الخدمات الاستشارية
عند اختيارك لنا لتقديم استشارات الموارد البشرية، أنت تختار شريكًا يعتمد على حلول مبتكرة تدعمك في تعزيز الأداء المؤسسي وزيادة الكفاءة التنظيمية. من خلال فريقنا الاستشاري المتخصص، نقدم لك حلولاً مصممة خصيصًا لاحتياجات شركتك، مما يضمن لك التحسين المستمر في إدارة الموارد البشرية والامتثال. نحن لا نقدم فقط استشارات، بل نساهم في بناء أساس قوي لنجاحك المستدام عبر تصميم الهياكل التنظيمية المدروسة، وضع السياسات الفعالة، وتطوير أنظمة التدريب والتوظيف المبتكرة.
